Le Conseil d’Architecture, d’Urbanisme et de l’Environnement de Lot-et-Garonne (CAUE 47) accompagne les collectivités, les administrations, les institutions et les particuliers dans leurs projets d’architecture, d’urbanisme et de paysage. Il intervient plus largement sur la qualité du cadre de vie. Le ou la paysagiste-conseiller·ère travaillera au sein d’une équipe pluridisciplinaire composée d’architectes, de thermiciens et d’une chargée de sensibilisation.
MISSIONS
Le ou la paysagiste-conseiller·ère intervient auprès des communes, intercommunalités et pays de Lot-et-Garonne, ainsi qu’auprès des administrations et institutions du département.
Accompagnement des collectivités locales
Conseil sur les projets d’espaces publics, au sein d’une équipe architecte, paysagiste et thermicien :
Ateliers pédagogiques avec les équipes enseignantes : écoles, collèges, centres de formation et institutions.
Accompagnement des particuliers
Conseil en présentiel, dans les locaux du CAUE 47 ou lors des permanences.
Réponses à distance sur toutes les questions relatives au paysage.
Au sein de l’équipe du CAUE
Participation aux démarches de valorisation des ressources documentaires du CAUE dans ses champs de compétence.
Profil recherché
Formation supérieure en paysage (DEP, CESP ou DPLG)
Exercice ou expérience libérale souhaités
Bonne connaissance des enjeux liés au paysage et à l’aménagement
Capacité à accompagner et conseiller des publics variés
Goût pour le travail en équipe pluridisciplinaire
Qualités d’écoute, d’analyse et de pédagogie
Capacité à animer des temps de sensibilisation auprès des élu·es et des acteurs locaux
Intérêt pour la transition écologique, la biodiversité et la qualité des espaces publics
Permis B requis, déplacements réguliers en Lot-et-Garonne
Disponibilité rapide souhaitée
Conditions du poste
Contrat : CDI, période d’essai de 3 mois
Temps de travail : 2 jours par semaine
Lieu : Agen (Lot-et-Garonne)
Prise de poste : à partir du 30 novembre 2026
Rémunération : selon expérience et la grille de la convention collective nationale des CAUE
Indemnité compensatrice : le poste est incompatible avec l’exercice de missions de maîtrise d’œuvre en Lot-et-Garonne. Une indemnité est versée au titre des déplacements domicile-travail que cela rend nécessaires.
Avantages
RTT, selon l’organisation du temps de travail
Télétravail, selon les modalités définies par le CAUE 47
Titres-restaurant
Mutuelle santé collective avec participation de l’employeur
Prévoyance
Véhicule de service pour les déplacements professionnels
Candidatures
Les candidatures, composées d’un CV, d’une lettre de motivation et d’un book, sont à adresser avant le 31 octobre 2026 à :
Pascal DELPRAT, directeur du CAUE 47 📧 direction@caue47.com 📍 CAUE de Lot-et-Garonne, 9 rue Etienne Dolet, 47000 Agen